Salarisadministratie
HR
Arbeidsjuridisch
Uitgelicht

Nieuws & downloads

Automatisering

Integratie SD Worx en Workday voor soepele internationale payroll

Als partner van Workday Global Payroll helpt SD Worx multinationals om hun wereldwijde personeelsbestand doeltreffend te beheren en hun salarisadministratie efficiënt te verwerken. De integratie van SD Worx-tools en Workday is nu in maar liefst 6 landen operationeel: Nederland, België, Duitsland, Frankrijk, Zwitserland en het Verenigd Koninkrijk

Door

Strategische HR

HR-trends in 2019: van alles omvattende termen naar een meer concrete aanpak

Welke ontwikkelingen bepalen jouw agenda? Afgelopen jaren zagen we dat sommige trends nogal wat overkoepelende termen bevatten die soms lastig te vertalen waren naar dagelijkse werkzaamheden. Het HR-vakgebied daarentegen, bevindt zich in een flinke transitiefase. De impact van diverse ontwikkelingen wordt steeds concreter. Zo is employer branding eigenlijk al geen trend meer maar een must, zorgt digitalisering voor een herverdeling van taken in HR-teams en heeft een wetswijziging zoals de AVG veel invloed op hoe je dagelijks met persoonsgegevens om moet gaan. In dit artikel praten we je bij over een aantal ontwikkelingen waar je als HR-professional in 2019 niet omheen kunt.

Door Noëlle Kuypers

Strategische HR
Freelancers

Helft Nederlandse bedrijven maakt geen onderscheid tussen ZZP en vast personeel

De helft van de Nederlandse bedrijven maakt in zijn HR-beleid geen onderscheid tussen vaste medewerkers en freelancers. Slechts een op de vier Nederlandse organisaties heeft een aangepast HR-beleid voor hen en één op de drie biedt specifieke opleidingen aan ZZP’ers aan. SD Worx onderzocht het. 

Door

Strategische HR
Inzet freelancers

Ruim een kwart van de Nederlandse organisaties doet voor corebusinesstaken een beroep op freelancers

Door

Strategische HR
flexibiliteit van payroll

Slechts een derde van bedrijven heeft formele HR-strategie voor ZZP’ers

Door

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13