Efficiënte HR- en salarissoftware voor de retail sector
Efficiëntie tijdens seizoenspieken en personeelswisselingen
De retailsector is voortdurend in beweging. Seizoensgebonden drukte, hoge personeelsverloop en variabele werktijden maken HR- en salarisadministratie complex. Met de oplossingen van SD Worx automatiseer je personeelsplanning, zorg je voor foutloze loonverwerking en verhoog je de betrokkenheid van medewerkers. Zo kun jij je richten op klantbeleving en omzetgroei.
Meer dan 95.000 bedrijven vertrouwen op SD Worx
HR- en salarisadministratie voor retail die te maken heeft met seizoenspieken en wisselende werktijden
SD Worx biedt gebruiksvriendelijke oplossingen voor performance management en ontwikkeling, zodat medewerkers in de retailsector zich continu kunnen blijven ontwikkelen. Onze software automatiseert het onboardingproces en ondersteunt een soepele in- en uitstroom van personeel. Bovendien koppelt ons systeem roosters aan de salarisverwerking, waardoor toeslagen en overuren automatisch en correct worden berekend. Zo bespaar jij tijd en blijven medewerkers tevreden.
Nog beter ingelicht werken? Vergroot hier jouw kennis!
Beloningsbeleid: wapen in de war for talent
Hoe is het gesteld met het loonbeleid in jouw organisatie? Bied jij een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket of weet je niet zeker of jij als werkgever wel aantrekkelijk en concurrerend genoeg bent? In dit eBook helpen we je met 4 concrete stappen op weg.
HR-trends 2025 volgens onze professionals
We vroegen SD Worx-professionals om in te zoomen op de huidige HR-uitdagingen. De volgende onderwerpen haalden allemaal het podium: employee experience, job crafting, medewerkerswelzijn en data drive decision making.
Digitalisering in HR
Opkomende technologieën veranderen onze manier van werken en bieden vele mogelijkheden, maar ook uitdagingen, vooral bij HR-digitalisering. Download het gratis online magazine en ga aan de slag met de (verdere) digitalisering binnen jouw organisatie.
Inzicht in loonbeleid en loonkosten
Het vinden van écht goed personeel is soms lastig, zeker in een krappe arbeidsmarkt. En heb je talenten eenmaal aan boord, dan staat de volgende uitdaging meteen klaar: deze vasthouden. Wij bieden je inzicht in je loonkosten en je loonbeleid.
