Whitepaper | Grip op verzuim en bezetting: zo hou je je team draaiende
Heeft jouw organisatie écht extra personeel nodig, of kan de bezetting efficiënter? Capaciteitsproblemen lossen zich niet altijd op met nieuwe medewerkers. Analyseer afwezigheden, prestaties en verzuimbeleid om de juiste keuzes te maken. In onze whitepaper ontdek je hoe je personeelsplanning optimaliseert en duurzame beslissingen neemt. Download nu en zet de eerste stap naar een efficiënter personeelsbeleid!
Download de whitepaper
Een capaciteitsprobleem, wat nu?
Capaciteitsproblemen? Voorkom overhaaste beslissingen en ontdek hoe je personeelsinzet optimaliseert zonder direct extra medewerkers aan te nemen. Onze whitepaper biedt je een gestructureerde aanpak om beter inzicht te krijgen in de prestaties, afwezigheden en het verzuim binnen je organisatie.
Deze whitepaper helpt je om op een strategische manier naar je personeelsplanning te kijken. Je leert hoe je:
🔹 Werkt met data in plaats van aannames
🔹 Afwezigheden en prestaties effectief analyseert
🔹 Slimme HR-beslissingen neemt zonder onnodige kosten
Een hoog ziekteverzuim of inefficiënte werkverdeling kan ertoe leiden dat werk blijft liggen, terwijl er in feite genoeg personeel is. Door data te gebruiken en goed te kijken naar de prestaties en beschikbaarheid van je team, kun je structurele oplossingen vinden zonder direct extra medewerkers aan te nemen.
Deze whitepaper geeft je concrete stappen om je personeelsbeleid te optimaliseren. Leer hoe je grip krijgt op afwezigheden, de productiviteit verhoogt en strategische beslissingen neemt. Download de gratis whitepaper en zet de eerste stap naar een efficiëntere organisatie.
Wil je graag eens vrijblijvend sparen met een van onze Salaris en HR-experts? Plan dan een vrijblijvend digitaal kopje koffie in.
Gerelateerde artikelen
Personeelstekort? Kijk verder dan werving
Veel organisaties kampen met openstaande vacatures en een hoge werkdruk, maar de oplossing ligt niet altijd in het aannemen van meer mensen. Door slimmer te kijken naar inzet, verdeling en processen, kun je bestaande capaciteit vaak veel beter benutten.
Checklist arbeidsovereenkomst
Heb je al medewerkers in Nederland? En doe je bijvoorbeeld een nieuwe aanwerving?
Download onze gratis checklist, waarmee je eenvoudig jouw eigen arbeidsovereenkomst controleert.
Liever een grondige controle door één van onze juristen? Kies dan voor onze Arbeidsovereenkomst Periodieke Keuring (APK) voor een vaste prijs van €250,-.
Waarom diversiteit en inclusie hand in hand gaan
Onze samenleving wordt steeds diverser, en dat zie je terug in bedrijven. Klanten, medewerkers, sollicitanten en andere stakeholders verwachten dat ook. Maar diversiteit alleen is niet genoeg. Voor een veilige en prettige werkomgeving waarin mensen optimaal presteren, is inclusie net zo belangrijk.